Le pouvoir d’achat constitue un élément sensible car vital pour tous les salariés.

FO exige de façon très pragmatique de véritables négociations salariales, associées à un intéressement et des abondements conformes aux efforts des salariés.

Lors de la prochaine négociation sur la politique salariale 2021, FO n’acceptera pas de retomber dans l’abîme de 2016 avec moins de 30 000 NR individuels. Nous affichons clairement nos demandes : – Branche = nos propositions de rattrapage en Comité Paritaire de Branche, à savoir 3 % de SNB – Mesures individuelles EDF SA = plancher de 1,5%, donc autour de 35000 NR individuels – Mesures d’accompagnement et métiers = autour de 0,2% eu égard au contexte.
Avec les mesures d’ancienneté, on aurait ainsi un taux EDF SA autour de 2,3% (Hors Branche) associé à une véritable revalorisation du SNB… A suivre !