Être en situation de handicap dans des conditions financières précaires peut augmenter le niveau des difficultés rencontrées par les salariés y étant confrontés.

 Certaines entreprises des Industries Électriques et Gazières dotées d’un Accord Handicap peuvent, selon ce qui est prévu dans leur Accord, apporter une aide matérielle, humaine, financière pour accompagner leur salarié et notamment nouvel embauché.

 Malheureusement ce n’est pas le cas pour toutes les entreprises des IEG.

L’Aide au Parcours vers l’emploi des Personnes Handicapées peut être un coup de pouce financier pour les personnes entrant en formation ou nouvellement embauchées susceptibles de bénéficier de l’aide au cours du premier mois en fonction de certains critères.

 Aujourd’hui L’inFO handicap fait un focus sur « L’aide au Parcours vers l’Emploi des Personnes Handicapées ».