Direction d’Enedis persiste dans une logique de sous-évaluation de l’engagement et des attentes des salariés. Avec une proposition de 1,5 % pour les augmentations individuelles, nous sommes bien loin des revendications portées par les Fédérations syndicales, qui demandent un minimum de 2,3 %.

De plus, la Direction d’Enedis annonce deux nouveautés dans le package des négociations salariales, sans donner plus de visibilité. […]

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