L’ensemble des fédérations syndicales de la branche des IEG vient de rejeter le projet d’accord au rabais proposé par les employeurs dont la mesure « phare » est une augmentation du SNB de 1 % au 1er juillet et en bonus une « recommandation » de prime de 400 euros.
1 % pour solde de tout rattrapage en 2022, bien loin des 6 % d’inflation qui font référence à fin juin.
Quant à la fameuse prime, on y voit plus clair au regard des discussions commencées en entreprise…
Une prime au mieux fin septembre, plus certainement en octobre, voire en décembre… Et toujours en deçà d’une valeur de 6 % de la rémunération, souvent inégalitaire […]
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