22 11, 2024

25 novembre : Journée internationale pour l’élimination des violences à l’égard des femmes

2024-11-22T12:30:02+01:0022/11/2024|Communiqué|

Les 8 mars et les 25 novembre sont des journées internationales, des temps forts ancrés dans le paysage. La première de ces dates représente la journée internationale des droits des femmes, la deuxième celle de la journée internationale de lutte contre les violences à l’égard des femmes. En France, nous pourrions rajouter celle du 8 novembre 2024, journée symbolique qui correspond à la date à partir de laquelle les femmes travaillent gratuitement, compte tenu des inégalités de salaire avec les hommes !

20 11, 2024

CPPNI Branche des IEG séance du 19 novembre 2024

2024-11-20T11:32:54+01:0020/11/2024|Compte rendu|

À l’ordre du jour : Négociation de l’avenant n° 11 à l’accord prévoyance relatif à la mise à jour des taux de cotisation 2025 Négociation de l’accord primes et indemnités 2025 Négociation de l’accord de branche portant application de l’accord du 21 juillet 2022 relatif aux textes à rénover « Incidences des arrêts de travail sur les congés annuels »

19 11, 2024

Semaine européenne de l’emploi des personnes handicapées

2024-11-19T17:04:52+01:0019/11/2024|Communiqué|

La 28e édition de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) se déroule du lundi 18 novembre au dimanche 24 novembre 2024. Des centaines d’événements se dérouleront partout en France ! Le regard des autres ne devrait jamais être un handicap à l’évolution professionnelle ! Pour faire tomber les préjugés sur les handicaps visibles et invisibles, rendez-vous sur : https://www.semaine-emploi-handicap.com/

14 11, 2024

Grille des salaires au 1er janvier 2025

2024-11-14T10:52:45+01:0014/11/2024|Communiqué|

FO Énergie et les autres organisations syndicales ont refusé de valider le projet d’accord sur les mesures salariales de Branche remis sur table lors de la CPPNI du 24 octobre 2024. À la suite de cette pseudonégociation, les employeurs des IEG ont décidé unilatéralement d’une augmentation du Salaire National de Base de 0.8 %. Cette augmentation du SNB reste clairement insuffisante face à l’inflation et à l’érosion du pouvoir d’achat des personnels des IEG. Retrouvez ci-dessous la grille des salaires au 1er janvier 2025 : Pour la majoration résidentielle, renseignez votre pourcentage (24, 24,5 ou 25 %) dans le [...]

13 11, 2024

Les négociations salariales 2025 dans les entreprises des IEG doivent pallier des mesures de Branche insuffisantes !

2024-11-13T13:26:47+01:0013/11/2024|Communiqué|

Les Fédérations syndicales représentatives au sein de la Branche des IEG tiennent à interpeller les directions des entreprises des IEG à la suite de la recommandation patronale limitant la hausse du Salaire National de Base à 0,8 % pour 2025. Imposer une augmentation générale aussi faible des rémunérations n’est pas de nature à motiver et à mobiliser les salariés des IEG pour relever les grands défis industriels et climatiques qui s’imposent à nous. La réussite de nos entreprises dépend des signaux forts de reconnaissance financière qui sont adressés aux gaziers et aux électriciens. Aujourd’hui ce n’est pas le cas ! [...]

5 11, 2024

FO signera le 20 novembre prochain l’accord formation et alternance de Branche 2024/2028

2024-11-07T11:10:02+01:0005/11/2024|Communiqué|

Cet accord :  Anticipe l’évolution des métiers de demain par une connaissance de ceux d’aujourd’hui.  Assure la sécurisation des parcours professionnels tout au long de la carrière  Promeut l’alternance comme levier majeur de recrutement et d’insertion professionnelle  Garantit l’accès à la formation et à l’information pour les TPE/PME  Favorise un dialogue social constructif au bénéfice de la Branche. [...]

28 10, 2024

Courrier interfédéral aux employeurs des Industries Électriques et Gazières

2024-10-28T13:24:27+01:0028/10/2024|Courrier|

A l’attention de tous les employeurs des Industries Électriques et Gazières, Mesdames les Présidentes, Les Fédérations syndicales représentatives au sein de la Branche des IEG que sont la CGT Mines-Énergie, la CFE-CGC Énergies, la CFDT Chimie-Énergie et FO Énergie et Mines, tiennent à vous interpeller à la suite de la CPPNI du 24 octobre 2024. Tout d’abord, nous dénonçons avec la plus grande force vos méthodes expéditives et unilatérales. Contrairement à ce que vos représentants en CPPNI ont pu indiquer, la réunion dite « d’information » de la CPPNI du 10 octobre ne pouvait en rien être considérée [...]

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