8 04, 2013

Accord Cadre sur le Dialogue Social 2013-2015 à la DPI

2013-04-08T09:19:42+02:0008/04/2013|Communiqué|

Le groupe de suivi de l’accord DPI s’est tenu le 4 avril 2013 avec une présentation par la direction de ses propositions pour la poursuite du dialogue social sur plusieurs thématiques.FO a demandé un rééquilibrage sur 2013 des thématiques Qualité de Vie et santé au Travail qui avaient été positionnées par la Direction, pour la très grande majorité, sur 2014.Vos représentants FO, au niveau DPI et dans les Divisions, restent à votre écoute et seront vigilants pour que les mesures prévues dans l’accord-cadre DPI soient déclinées et appliquées au sein des différentes Unités et dans l’intérêt des agents.

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27 03, 2013

Communiqué de presse – Propos de M Fermeture Fessenheim dans le Figaro – réactions FO Énergie et Mines

2013-03-27T14:45:00+01:0027/03/2013|Communiqué|

Dans une interview donnée au Figaro hier, M. ROL TANGUY, nommé par le Gouvernement pour fermer Fessenheim, a tenu des propos totalement surréalistes sur le nucléaire.Il a dénoncé « un certain autisme du milieu nucléaire », mais sur ce point, force est deconstater que M. ROL TANGUY a crevé tous les plafonds en la matière ! À autisme, autisme et demi ! […]

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21 03, 2013

Non à la fermeture de Fessenheim, OUI au mix énergétique

2013-03-21T13:19:24+01:0021/03/2013|Communiqué|

Les fédérations syndicales CFE-CGC, CGT, FO, CFDT, CFTC du secteur de l’énergie sont allées ce jeudi 21 mars 2013 à la rencontre des salariés et des prestataires de la centrale nucléaire de Fessenheim, ainsi que des élus locaux.À leurs côtés, les fédérations syndicales réaffirment leur opposition à l’annonce par le Président de la République de sa volonté de fermer de manière anticipée la centrale nucléaire de Fessenheim à la fin de l’année 2016.  […]

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14 03, 2013

Rencontre avec le nouveau Directeur de la DPN FO demande une politique sociale Humaine

2013-03-14T09:14:05+01:0014/03/2013|Communiqué|

Alors que vont s’ouvrir les négociations au périmètre de la division (en déclinaison de l’accord-cadre sur le dialogue social 2013/2015 à la DPI), dont les enjeux sont très importants pour les agents, il était nécessaire d’exprimer nos attentes au nouveau directeur de la DPN.Notre délégation Métiers FO a été reçue le 7 mars après-midi afin d’obtenir des précisions sur l’avenir à la DPN.

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4 03, 2013

La Lettre DSC EDF SA – Mars 2013

2013-03-04T10:56:47+01:0004/03/2013|Lettre d'info|

Lancement du débat sur la « transition énergétique », refus des employeurs de la branche des IEG de rouvrir les négociations sur le Salaire National de Base (SNB), sortie du rapport de la cour des comptes sur les rémunérations qui est déjà et sera utilisé pour culpabiliser les salariés de l‘entreprise, homogénéisation du temps de travail à la DSP…Mais aussi…Un accord portant sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences signé par toutes les fédérations d’EDF SA,  Accord DPI, signé par 3 fédérations sur 4, dont FO Énergies et Mines…Votre Délégué Syndical Central FO Énergie et Mines [...]

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19 02, 2013

FO Énergie et Mines vient de signer l’accord-cadre DPI

2013-02-19T11:59:29+01:0019/02/2013|Communiqué|

FO ÉNERGIE ET MINES VIENT DE SIGNER L’ACCORD-CADRE DPI.Cet accord s’inscrit dans la poursuite du dialogue social à la DPI pour les 3 années à venir. Il porte en lui des mesures très concrètes telles que :Un taux global de remplacement statutaire de 140 % sur la période de l’accord (100 départs/140 embauches).La poursuite de la politique d’alternance avec 750 jeunes/an en formation (dont a minima 35 de niveau CAP) couplée à une politique de recrutement supérieure à celle de l’accord DEFI.La mise en place d’une prime de tutorat (à négocier dans les futurs accords de divisions).Une concertation au [...]

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15 02, 2013

Résultats EDF Groupe – Un nouveau plan de réduction des coûts

2013-02-15T15:55:51+01:0015/02/2013|Communiqué|

Des Bons résultats, des dividendes en hausse, et les salariés dans tout ça !!!Alors qu’EDF Groupe tient à ses salariés un discours toujours plus alarmiste, les résultats sont là : le bénéfice net a progressé de 5,3 % pour atteindre 3,3 Milliards d’euros.Comme si cela n’était pas suffisant, EDF annonce un nouveau plan de réduction des coûts dénommé « Spark » d’un milliard d’euros censé ne concerner que les achats externes et dans le même temps une augmentation des dividendes de près de 9 % soit 0.10 centimes d’euro de plus par action (1.15 euro en 2011 et [...]

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12 02, 2013

FESSENHEIM : Contestation de la validité des décrets interministériels

2013-02-12T10:49:44+01:0012/02/2013|Non classé|

Les 4 Fédérations syndicales de l’énergie : FNME-CGT, FNEM-FO, FCE-CFDT et CFE-CGC Énergies  ont déposé, ce jour, un recours au Conseil d’État requérant l’annulation des décrets suivants :Décret du 12 décembre 2012 instituant un délégué interministériel à la fermeture et à la reconversion de la centrale nucléaire de Fessenheim ;Décret du 13 décembre 2012 nommant M. Francis ROL-TANGUY.Ce recours s’appuie sur des vices de forme et procédures car ni l’Autorité de Sûreté Nucléaire (ASN), ni la Commission Locale d’Information et de Surveillance de Fessenheim (CLIS) n’ont été préalablement consultées.De plus, sur le fond, ces décrets ont été pris dans le mépris [...]

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11 02, 2013

Fuites d’un rapport de la Cour des Comptes sur les salaires à EDF – LA FICELLE EST UN PEU GROSSE !

2013-02-11T16:27:32+01:0011/02/2013|Non classé|

Fuites dans la presse d’un rapport de la Cour des Comptes sur les salaires à EDF LA FICELLE EST UN PEU GROSSE ! En même temps que l’ensemble des Organisations Syndicales représentatives d’EDF déposait un recours devant le Conseil d’État contre la nomination d’un haut fonctionnaire chargé de fermer Fessenheim, le Gouvernement n’a rien trouvé de mieux que de faire « fuiter » dans la presse un prétendu « scoop » sur la rémunération à EDF qui devait être rendu public demain.Or, que reproche exactement la Cour des Comptes aux électriciens ? D’avoir une augmentation de la masse salariale 3 à [...]

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