Actualité

  • Intersyndicale

EDF – Tract interfédéral : Journée de mobilisation du 26 novembre contre HERCULE

04/11/2020|Communiqué|

La casse d’EDF s’accélère ! Une menace pour le service public, les salariés et les citoyens français contre laquelle nous devons de nouveau lutter ! Sur fond de révision de l’AReNH (Accès Régulé à l’électricité Nucléaire Historique), c’est bien le dossier « Hercule » qui réoccupe la scène médiatique. Une [...]

EDF – Forfait Jour ou Forfaiture

02/11/2020|Communiqué|

Les Cadres ne voient plus le Jour… Début 2016, la direction et les organisations signataires (lesquelles ?) avaient habillé ce système d’une belle parure de 2 NR et pas mal de poudre aux yeux censés poser un cadre d’application très rarement mis en œuvre et une autonomie qui tout [...]

Fiche pratique : Salariés et réseaux sociaux : utilisation et risques

29/10/2020|Fiche Pratique|

Vous êtes souvent actif sur les réseaux sociaux, et même si cette activité relève de votre vie privée, certaines règles sont à respecter.   Il ne s’agit pas de « bâillonner », d’« aliéner » le principe de votre liberté d’expression, mais d’éviter de se retrouver en difficulté.   Dans cette fiche pratique, nous [...]

Branche des IEG : sécurisation des Parcours Professionnels, mobilité, ascenseur social et garantie de l’emploi

27/10/2020|Communiqué|

Des enjeux primordiaux ! Le 23 octobre s’est déroulé un Groupe de Travail Paritaire dans le cadre de la négociation en cours à la branche sur la Mobilité et la sécurisation des parcours professionnels. Les propositions des employeurs font planer des risques sur la « garantie de l’emploi » [...]

Étudiants en apprentissage ou en contrat de professionnalisation : Comment se loger ?

27/10/2020|Fiche Pratique|

En signant un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation, le jeune étudiant devient salarié à part entière de son entreprise. Ce nouveau statut lui ouvre des droits, entre autres ceux liés au logement. Mais avec une rémunération de l’alternance réglementairement fixée au maximum à 80 % du SMIC, la [...]

Le mag de l’énergie

Le Mag de l’Énergie FO Énergie n° 344 – Printemps 2024

DOSSIER Responsabilité Sociétale des Entreprises : un engagement nécessaire ENTREPRISES ENGIE : Accord mobilités durables, un premier pas ! EDF : Avec l’arrivée du printemps, la période n’est pas à l’allégresse concernant le Dialogue Social… ENEDIS : Lancement de la démarche d’évaluation des comportements – EVA CCAS : PSE en cours ! GRT Gaz :…

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