Actualité

Ayant droit en part complémentaire à la Camieg, quelles conditions pour être éligible ?

28/07/2022|Fiche Pratique|

RC seul En tant qu’agent des IEG et bénéficiaire de la CAMIEG, vos ayants droit peuvent bénéficier du régime complémentaire de la CAMIEG. Cet accès est déterminé par leur situation personnelle, mais aussi par leurs ressources. Critères liés à la situation personnelle :   conjoints, partenaires de PACS, concubins ; enfants célibataires de [...]

Revalorisation des pensions et indemnités : +4 % au 1er juillet 2022

21/07/2022|Communiqué|

Le projet de loi pour le pouvoir d’achat et le projet de loi de finances rectificative pour 2022 sont au menu de l’Assemblée depuis le lundi 18 juillet. Ils prévoient des mesures pour soutenir les ménages frappés par l’inflation. Parmi les principales figurent les revalorisations anticipées de 4 % des pensions de retraite et [...]

Avenir d’EDF : FO Énergie présente ses propositions au Gouvernement

21/07/2022|Communiqué|

Mercredi 20 juillet, une délégation FO Énergie a été reçue au ministère de la Transition énergétique. En toile de fond l’avenir d’EDF, mais plus largement celui du Service public de l’Électricité et du Gaz et la nécessaire transition énergétique. L’occasion pour FO de confirmer à nos interlocuteurs attentifs, notre attachement aux missions confiées [...]

ORS et renationalisation

20/07/2022|Communiqué|

Le 19 juillet, l’État a annoncé « son intention de lancer une offre publique d’achat simplifiée sur les titres de capital d’EDF dans l’objectif de retirer la société de la cote ». En quoi consiste cette offre publique d’achat ? L’État souhaite acquérir les 15,9 % du capital d’EDF qu’il ne détient pas encore par [...]

Billet de l’Administratrice salariée d’EDF SA n°1 : Pour une vraie nationalisation

18/07/2022|Lettre d'info|

Depuis les dernières annonces de la Première ministre sur EDF, une ambiguïté, sciemment entretenue, s’est installée : celui de la nationalisation d’EDF. Le gouvernement a, en effet, annoncé la volonté de l’État de détenir 100 % du capital d’EDF. Mais il ne faut pas se méprendre. Cette opération est loin d’être [...]

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ENEDIS – rémunération et inflation – une prime a défaut d’une réelle augmentation

13/07/2022|Communiqué|

Les négociations de Branche sur les salaires ont échoué. La faute aux organisation syndicales qui n’ont pas signé ? Ou aux employeurs qui ont considéré que 1% d’augmentation de salaire et une prime de 400 euros étaient suffisants pour compenser l’inflation ? La Direction d’Enedis a décidé de reprendre [...]

Le mag de l’énergie

Le Mag de l’Énergie FO Énergie n° 344 – Printemps 2024

DOSSIER Responsabilité Sociétale des Entreprises : un engagement nécessaire ENTREPRISES ENGIE : Accord mobilités durables, un premier pas ! EDF : Avec l’arrivée du printemps, la période n’est pas à l’allégresse concernant le Dialogue Social… ENEDIS : Lancement de la démarche d’évaluation des comportements – EVA CCAS : PSE en cours ! GRT Gaz :…

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