Depuis le 1er janvier 2016, la CAMIEG se retrouve sans COG, situation très particulière pour un régime de sécurité sociale. Malgré de nombreuses sollicitations de notre fédération, du conseil d’administration, aucun document n’est à ce jour établi par le Ministère de la Santé et des Affaires Sociales. Nous ne connaissons pas leurs intentions envers les assurés et salariés de la Camieg.Notre délégation, face à ce silence inacceptable, a remis aux deux représentants du Ministère les 8 déclarations FO faites depuis le 2 février 2016.Mais à présent, où en est-on ? Pourquoi un tel retard ?Aujourd’hui, la réponse du Ministère est [...]

FO signe l’avenant n°4 de l’accord prévoyanceFO a fait le constat que de plus en plus de salariés sont amenés à assister un proche en fin de vie ou à soutenir un enfant malade et ont obligation de prendre des congés sans solde pour être présents dans ces moments de vie difficile.FO a donc porté et soutenu une réelle prise en compte des situations d’aide aux aidants ouvrant à de nouveaux droits et une compensation financière des pertes de revenus pour les salariés concernés.Le présent avenant (mis à la signature jusqu’au 30 novembre) a pour objet d’améliorer la couverture [...]

D’après la CGT, la MUTIEG serait coupable de tous les maux de la protection maladie des Actifs et des Retraités parce qu’elle s’allie avec MALAKOFF ?Pour éviter tout amalgame, MUTIEG c’est quoi au juste ?3 structures indépendantes : MUTIEG R ASSO pour la CSMR (couverture supplémen­taire maladie des Retraités). Elle est facultative et régie par un contrat entre MUTIEG R ASSO et la CCAS. C’est le Conseil d’Adminis­tration de la CCAS qui décide du niveau des prestations et de cotisations. Un recul social voulu par la CCAS et dénoncé tous les ans par FO.MUTIEG A ASSO pour la CSMA (couverture supplémentaire maladie des [...]

Pour faire suite à notre fiche pratique "Prise en charge des dépenses de santé, spécial étudiants rentrée 2017/2018", voici une fiche pratique spécifique détaillant les démarches à effectuer losque votre enfant entre en appretissage.

Retrouvez en pièce jointe le communiqué FO Énergie et Mines qui fait suite au comité de Pilotage de la CSMR du 14 mars et à la Commission Assurance Prévoyance du 6 avril dernier.Au sommaire : Bilan financier 2016, Perspectives 2017, Projections 2017 et 2018 et Fonds social 2016FO revendique :·         Une intervention de la participation financière des activités sociales à hauteur de 50 % a minima des co­tisations (aujourd’hui, les 27 millions d’euros alloués à la CSM R ne représentent qu’à peine 30 % du montant des cotisations).·         Un réajustement de la grille des prestations a minima identique à celle [...]