7 11, 2016

Accord Prévoyance Décès

2016-11-07T08:52:57+01:0007/11/2016|Communiqué|

Un principe, l'universalité des droits - Une valeur, l'égalité des droits La prise en charge financière de l’IME et des AIDES AUX AIDANTS doit être une réalité.FO Énergie et Mines vous propose un tour d’horizon du cadre actuel et de nos propositions dans le cadre des négociations relatives à l’Accord prévoyance décès.Le suivi de ces propositions générerait un coût supplémentaire d’environ 20 M€ par an.Rappelons qu’en 2016, il avait été constaté 69 M€ d’excédents cumulés.Par ailleurs, le maintien d’un taux d’appel à 70 % pour 2017 dégagerait environ 8 M€ de recettes annuelles en plus.Il pourrait être aussi envisagé [...]

2 11, 2016

Élections IRP 2016 : Couverture Maladie des IEG – Être mieux remboursé, payer moins : Des objectifs à atteindre

2016-11-02T10:24:59+01:0002/11/2016|Communiqué|

Au travers d’une enquête faite par l’Inspection Générale des Affaires Sociales (IGAS) en mars 2016, les Pouvoirs Publics prônent le transfert de la gestion de la CAMIEG vers les CPAM, à défaut de pouvoir supprimer simplement notre régime spécial maladie statutaire.Une approche purement basée sur des choix économiques qui remet en cause le service rendu aux assurés sociaux des IEG.FO Énergie et Mines, fidèle à ses principes, se battra pour  :Préserver le régime spécial maladie statutaireGarantir les valeurs humaines et le lien que doit avoir la CAMIEG envers ses assurés sociaux.Avoir un régime spécial maladie statutaire qui intègre [...]

4 08, 2016

Loi Travail: étouffer les convictions pour mieux neutraliser nos droits

2016-08-04T12:09:05+02:0004/08/2016|Communiqué|

La loi « relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels », connue sous l’appellation « travail/El Khomri », a été adoptée le 21 juillet 2016 par l’Assemblée nationale.Sa promulgation devrait intervenir sournoisement durant l’été, vieille stratégie consistant à passer l’inacceptable au cours de la période des congés payés.N’en déplaise aux « spécialistes » nous présentant cette loi comme étant favorable aux salariés, deux exemples de ce qui se profile, analysés dans le communiqué à télécharger, méritent à eux seuls que nous préparions la rentrée sociale sur ce mot d’ordre :ABROGATION !

17 06, 2016

CR CA CAMIEG du 9 juin 2016

2016-06-17T08:30:48+02:0017/06/2016|Compte rendu|

À l’ordre du jour :Envahissement du Conseil d’Administration : une attitude irrespectueuse envers les élus, la direction de la CAMIEG et la direction de la Sécurité sociale.Mission de l’IGAS (Inspection Générale des Affaires Sociales) : une volonté inavouée de remise en cause du régime spécial maladie statutaire.Enquête de satisfaction : l’absence de détail des résultats qui tente de démontrer que tout va bien.Rapport d’activités 2015 : trop idyllique avec un mutisme sur les problèmes rencontrés par les assurés sociaux.Bilan de l’activité CRA (Commission de Recours Amiable) : l’humain trop souvent oublié par certaines délégations.

13 06, 2016

Régime spécial maladie des IEG

2016-06-13T14:38:30+02:0013/06/2016|Communiqué|

Dans un contexte de remise en cause du régime général de sécurité sociale, de restructuration et régionalisation des organismes de la sécurité sociale, l’avenir des régimes particuliers est plus qu’incertain.La mission confiée par les pouvoirs publics à l’IGAS (Inspection Générale des Affaires Sociales) porte en elle les germes d’une remise en cause des missions de la Camieg et de notre régime spécial maladie et sous-entend un plan social pour les personnels de la caisse.FO Énergie et Mines exige le maintien des emplois au sein de la Camieg. La suppression des antennes et des vacations serait une ineptie envers [...]

26 05, 2016

FP M’T dents

2016-05-26T15:22:57+02:0026/05/2016|Fiche Pratique|

Le programme M'T Dents assure la santé bucco-dentaire de vos enfants.Votre enfant va avoir 6 ans, 9 ans, 12 ans, 15 ans ou 18 ans, un mois avant sa date d’anniversaire vous recevrez chez vous un courrier d’invitation de l’assurance maladie pour un rendez-vous de prévention dentaire intégralement pris en charge.Le programme M'T Dents assure la santé bucco-dentaire de vos enfants.TVotre enfant va avoir 6 ans, 9 ans, 12 ans, 15 ans ou 18 ans, un mois avant sa date d’anniversaire vous recevrez chez vous un courrier d’invitation de l’assurance maladie pour un rendez-vous de prévention dentaire intégralement [...]

11 05, 2016

FP Prévoyance Décès des Actifs

2016-05-11T15:22:13+02:0011/05/2016|Fiche Pratique|

Les fédérations syndicales et les employeurs ont souhaité étendre la protection sociale dans les IEG en mettant en place une couverture Prévoyance Décès pour les actifs à compter du 1er janvier 2009.Cette prévoyance décès permet de verser un capital-décès, une rente éducation pour les enfants à charge, une allocation obsèques et des aides ponctuelles. Ce capital est versé en cas de décès accidentel ou non aux bénéficiaires ayant fait l’objet d’une désignation express auprès de l’assureur.

4 05, 2016

FP Remboursement acupuncture

2019-09-25T10:23:57+02:0004/05/2016|Fiche Pratique|

Depuis le 1er janvier 2016, les remboursements de soins d’acupuncture ont évolué et sont pris en charge par la Sécurité Sociale si vous consultez un médecin acupuncteur. De plus, FO Énergie et Mines a alerté les employeurs sur l’inégalité de traitement imposée aux assurés au travers de la suppression du remboursement MUTIEG, pour une consultation d’acupuncteur non reconnu par la Sécurité Sociale. Nous avons été entendus et la grille de prestation MUTIEG va donc être modifiée.

2 05, 2016

Compte Rendu du Conseil d’Administration de la CAMIEG Séance du 12 avril 2016

2016-05-02T08:36:15+02:0002/05/2016|Compte rendu|

Retrouvez en pièce jointe le compte rendu FO Énergie et Mines.À l’ordre du jour :  ·         Mission de l’Inspection Générale des Affaires Sociales (IGAS)·         Élection du président du conseil d’administration·         Éléments statistiques de gestion·         Résultats COG 2012 /2015·         Visites en antennes et en vacations·         Bilan de l’activité Cpam92·         Protection Universelle Maladie (PUMA)·         Conciliateur Camieg ·         ANNEXE : Déclaration Mission IGAS

21 04, 2016

Lettre aux salariés N°5: FO vous informe – Garantissons nos retraites

2016-04-21T12:31:32+02:0021/04/2016|Lettre d'info|

Chaque mois, FO analyse un thème touchant de près la vie des agents, vous informant de la situation actuelle et des souhaits d’évolution de notre organisation.Pour ce mois d’avril, la thématique « retraite » est mise à l’honneur.Par la création de la CNIEG et l’adossement au régime général en 2005, notre régime a subi bien des bouleversements avec pour conséquences l’allongement de l’âge de départ en retraite et de la durée d’assurance.Dans ce contexte, FO Énergie et Mines revendique notamment :·         La mise en œuvre, dans le cadre des avancements au choix, d’un contingent spécifique agents en fin de carrière.·         Le [...]

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