La CAMIEG vient d’adresser à l’ensemble des assurés sociaux des IEG, la « Lettre aux assurés n°3 ».Cette dernière les informe des nouveaux taux de prestations applicables au 1er mars 2014 et permet aux délégations de s’exprimer sur leur vision de la situation de notre régime spécial maladie et leurs engagements réciproques durant ces dernières années.À lire les écrits des autres délégations, chacune d’entre elles est seule à avoir obtenu les améliorations de prestations et la baisse des cotisations.Chaque délégation est bien sûr libre de s’exprimer comme bon lui semble. Toutefois quand la démagogie se transforme en mensonges, FO Énergie [...]

Impact sur les aides d’actions sanitaires et socialesImpact sur les cotisations CSMRDans les IEG, les agents ayant eu à leur charge 3 enfants ou plus, pendant 9 ans avant leur 20ème anniversaire, bénéficient d’une majoration de leurs pensions pour « enfants élevés ».Cette majoration est égale à :10 % pour 3 enfants.5 % supplémentaires par enfants à partir du 4ème.Jusqu’en 2012, ces majorations n’étaient pas fiscalisables.Mais attention, la loi de finances 2014 modifie les règles…A ce sujet, FO Énergie et Mines interpelle les présidents de la CCAS et du Comité de Coordination.

Cette année, MUTIEG Livre 2, la mutuelle qui gère les options SODELI et CORT (ou eSODELI et eCORT) va renouveler ses délégués à son Assemblée Générale.Ces élections, comme pour toutes les mutuelles, se font sous forme de candidature personnelle et bénévole (pas d’appartenance syndicale). La fédération n’intervient donc pas dans cette consultation. Si des agents, adhérents aux options SODELI ou CORT souhaitent être candidats, ils doivent le faire en leur nom propre.Retrouvez en pièce-jointe l’intégralité du communiqué FO Énergie et Mines. 

Au travers de la loi de finances 2014, le gouvernement tape une nouvelle fois sur les salariés. Il considère que la part payée par les employeurs dans le financement des complémentaires santé est un avantage en nature.Pour les IEG, la CSMA (Couverture Supplémentaire Maladie des Actifs) est directement impactée.

FO garde le cap et revendique toujours 20 millions d’euros d’amélioration de prestations !Le Conseil Supérieur de l’Énergie était appelé, le 28 janvier dernier, à prendre position sur deux projets de textes concernant la CAMIEG :Un projet de décret baissant la cotisation des actifs de 25 %.Un projet d’arrêté améliorant les remboursements pour les actifs et inactifs à hauteur de 15 millions d’euros.

Face aux excédents exceptionnels de la CAMIEG et suite aux revendications syndicales menées par FO Énergie et Mines, une baisse des cotisations des actifs de 25 % est enfin actée à compter du 1er février 2014 et une amélioration des prestations entrera en vigueur dès du 1er mars.

Manque d’information et de transparence, des responsabilités non assumées, une politique d’inégalité de traitement et une gestion arbitraire !L’alerte lancée par FO Énergie et Mines sur la radiation des conjoints sous conditions de ressources a permis en premier lieu, de mettre en évidence un manque manifeste d’information par la Camieg envers les assurés sociaux des IEG, les Administrateurs de la CAMIEG et les Pouvoirs publics.Elle permet par ailleurs de démontrer comment la Direction de la CAMIEG ne prend pas l’entière responsabilité de ses actes.Enfin, elle met en pleine lumière une politique d’inégalité de traitement des assurés sociaux engagée par [...]